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虎振技校(江蘇省分公司)擁有完整、科學(xué)的質(zhì)量管理體系，以誠為本，以品求存，在誠信、實力和【裝載機鏟車叉車駕駛培訓(xùn)學(xué)?！?/span>產(chǎn)品質(zhì)量上均獲得業(yè)界的認(rèn)可，【裝載機鏟車叉車駕駛培訓(xùn)學(xué)?！?/span>產(chǎn)品暢銷全國各地。我們多年來一直堅持“以人才為根本，以市場為導(dǎo)向，全心全意為客戶服務(wù)”的經(jīng)營理念，堅持“以顧客為上帝、質(zhì)量為生命、管理為核心”的發(fā)展道路，本著“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，不斷進(jìn)行技術(shù)改造和設(shè)備更新，不斷研究、學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外先進(jìn)工藝技術(shù)，緊跟市場需求積j i開發(fā)新品種，滿足廣大消費者的需求。我們以熱情周到的服務(wù)，過硬的【裝載機鏟車叉車駕駛培訓(xùn)學(xué)校】產(chǎn)品質(zhì)量，贏得了越來越多的客戶，熱烈歡迎各界朋友蒞臨參觀、指導(dǎo)和業(yè)務(wù)洽談。
學(xué)員畢業(yè)分配時，學(xué)校通知意向用人單位，到學(xué)校訓(xùn)練場對學(xué)員進(jìn)行考試，滿意的，協(xié)商確定工資，簽訂合同，用人方、學(xué)員、學(xué)校各執(zhí)一份，便于隨時了解學(xué)員工作情況。若用人方對考試對象不滿意，就安排遞補學(xué)員繼續(xù)讓用人單位挑選，直到滿意為止，大大提高了一次分配成功率。跟蹤反饋，負(fù)責(zé)到底。學(xué)員分配后，履行合同要求，經(jīng)常和用人單位聯(lián)系，請他們反饋學(xué)員工作表現(xiàn)，聽取學(xué)員的工作感受，提出指導(dǎo)意見，并幫助他們協(xié)調(diào)與用人單位的關(guān)系，解決工作中的困難和問題。對確因技術(shù)缺陷不勝任的，堅決召回，繼續(xù)訓(xùn)練，直到技術(shù)嫻熟，分配就業(yè)成功。挖掘機學(xué)校
學(xué)校積極推行產(chǎn)教結(jié)合“訂單式”培養(yǎng)模式，學(xué)校師生深入企業(yè)，接受企業(yè)文化，定期邀請企業(yè)技術(shù)來校對學(xué)生進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，從而實現(xiàn)學(xué)生“零距離”上崗，同時實現(xiàn)學(xué)生“五高”即：整體就業(yè)率高、一次性就業(yè)率高、專業(yè)對口率高、創(chuàng)業(yè)職位高、工作待遇高。多年以來，我校確立了“全員參與解決就業(yè)、指導(dǎo)就業(yè)、實現(xiàn)就業(yè)”的就業(yè)指導(dǎo)體系，建立了畢業(yè)生實習(xí)和就業(yè)基地，為學(xué)生的順利就業(yè)提供了有力的增加。挖掘機學(xué)校
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